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HARCELEMENT //DISCRIMINATION AU TRAVAIL //VIE PRIVEE //STOP//LA MALADIE DE VOTRE EMLOYEUR
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Derniers commentaires
25 mars 2010

L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS QUALIFIE PAR LES JUGES

L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS QUALIFIE PAR LES JUGES
“l’etablishment de l’Ordre”, “pratiques déviantes”, “dérives financières”, “dysfonctionnements avérés”, “pratiques surannées”, “profession hermétique”... Les mots employés par les juges sont très révélateurs et correspondent parfaitement pour qualifier...
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20 mars 2010

L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS EPINGLE PAR LES JUGES

Voila L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS , ce grand donneur de leçons, toujours en train de pérorer, couvert de ridicule.Juste retour des choses l’etablishment de l’Ordre”, “pratiques déviantes”, “dérives financières”, “dysfonctionnements avérés”, “pratiques...
19 mars 2010

LE NOUVEAU CONTRAT DE TRAVAIL INVENTE PAR L'ORDRE DES AVOCATS

Un article en préparation sur LE NOUVEAU CONTRAT DE TRAVAIL EN FRANCE INVENTE PAR L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS
16 mars 2010

LA BELGIQUE SE MOBILISE CONTRE LE HARCELEMENT

LA BELGIQUE SE MOBILISE CONTRE LE HARCELEMENT
La Belgique serait elle en avance sur la France , une pétition est en signature sur le net. http://www.lapetition.be/en-ligne/stop-lharclement-moral-tant-au-travail-que-priv-5342.html . Recherche personnalisée
16 mars 2010

UN EMPLOYEUR QUI NE RECOMMENCERA PAS

Cet employeur n'est surement pas pret de commettre la mème faute , LA DIFFERENCE DE SALAIRE ENTRE HOMMES ET FEMMES POUR LE MEME TRAVAIL . Tiens c'est pas à l'Ordre des avocats qu'on verrait ça.Trop préoccupé par les droits des salariés. Un employeur peut-il...
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16 mars 2010

UN NOUVEAU BATONNIER SPECIALISE

Comme le prévoit les statuts des ORDRES , y compris celui de L'ORDRE DES AVOCATS DE PARIS ,mème si celui ci se targue et se vante d'ètre le plus grand Barreau de France , c'est vrai , mais c'est surement pas un gage du respect du code du travail , , L'Ordre...
12 mars 2010

LE HARCELEMENT EST AUSSI EN BELGIQUE SELON MAITRE HENRI LAQUAY

Droit social / droit du travail : Le harcèlement moral comme moyen de se séparer d'un travailleur. Certaines grandes entreprises, souvent multinationales, en difficulté ou non, tentées par la restructuration, rassurent l'opinion et leurs travailleurs...
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